Jetzt Tester werden

Ihre Vorteile als Tester

 

Kostenlos testen

In den ers­ten 3 Mona­ten kön­nen Sie job­ben­e­fits kos­ten­frei und ohne Risiko aus­pro­bie­ren.

Funktionen zuerst nutzen

Als Tes­ter erhal­ten Sie bereits vor Ver­öf­fent­li­chung Zugriff auf neue Funk­tio­nen und Erwei­te­run­gen von job­ben­e­fits.

Neue Funktionen vorschlagen

Wäh­rend der Test­phase kön­nen Sie sich neue Funk­tio­nen für job­ben­e­fits wün­schen.

So funktioniert jobbenefits

Bonusprogramme auswählen

Wäh­len Sie die pas­sen­den Bonus­pro­gramme für Ihre Mit­ar­bei­ter aus. 

Mitarbeiter einladen

Laden Sie Ihre Mit­ar­bei­ter zur Nut­zung der cash bene­fits app ein.

Mitarbeiter benutzen App

Ihre Mit­ar­bei­ter nut­zen die cash bene­fits app zum Scan­nen und Ein­rei­chen von Bele­gen.

Belege einfach verwalten

Auto­ma­tisch lan­den alle Belege in Ihrem Arbeit­ge­ber-Tool und kön­nen von dort frei­ge­ge­ben wer­den.

Belege einfach verwalten

Die cash bene­fits Platt­form stellt ihnen auto­ma­tisch die Lohn­kon­ten aller Nut­zer zum Down­load bereit.

Eine echte Win-Win-Situation

Kosten für eine Gehaltserhöhung um 100€

klas­si­sche Gehalts­er­hö­hung

mit cash bene­fits

cash benefits für Ihr Unternehmen.

Leistungsfähige Mitarbeiter finden und halten — dank cash benefits.

Das Fin­den und Hal­ten leis­tungs­fä­hi­ger Mit­ar­bei­ter ist eine der zen­tra­len Auf­ga­ben im Unter­neh­mens­all­tag der heu­ti­gen Zeit. Eine sta­bile Arbeit­ge­ber-Arbeit­neh­mer-Bezie­hung ist die Basis für eine lang­fris­tige, erfolg­rei­che Zusam­men­ar­beit.

Die rein mone­täre Gehalts­er­hö­hung reicht jedoch gerade leis­tungs­ori­en­tier­ten Arbeit­neh­mern oft­mals nicht aus. Gerade sie zie­hen Ihren Ansporn und Ihre Moti­va­tion häu­fig aus per­sön­li­cher Aner­ken­nung, Wert­schät­zung und Respekt durch den Arbeit­ge­ber.

Sie sparen Kosten und Ihre Mitarbeiter haben mehr in der Tasche

Bei cash bene­fits rich­tet sich die Art der Zuwen­dung an der indi­vi­du­el­len Lebens­si­tua­tion des Arbeit­neh­mers ori­en­tiert, wird diese auf jeden Fall als per­sön­li­che Auf­merk­sam­keit und Wert­schät­zung durch Sie als Arbeit­ge­ber emp­fun­den. Die Inan­spruch­nahme der Pro­gramme durch die Arbeit­neh­mer erfolgt mit der Cash­Be­ne­fits App. Die Zuwen­dung wird damit dau­er­haft als zusätz­li­ches Ein­kom­men wahr­ge­nom­men und ver­blasst nicht inner­halb einer pau­scha­len Gehalts­er­hö­hung.

Jetzt registrieren und Vorteile nutzen.

 

Your con­tent goes here. Edit or remove this text inline or in the module Con­tent set­tings.
You can also style every aspect of this con­tent in the module Design set­tings and even apply cus­tom
CSS to this text in the module Advan­ced set­tings.

 

© 2019 cash bene­fits

Jetzt Tester werden

Ihre Vorteile als Tester

 

Kostenlos testen

In den ersten 3 Monaten können Sie jobbenefits kostenfrei und ohne Risiko ausprobieren.

Funktionen zuerst nutzen

Als Tester erhalten Sie bereits vor Veröffentlichung Zugriff auf neue Funktionen und Erweiterungen von jobbenefits.

Neue Funktionen vorschlagen

Während der Testphase können Sie sich neue Funktionen für jobbenefits wünschen.